我的天

在梅州的那个晚上，突然9点多被告知要去总公司大领导那里，检查组里3个女孩都要去。大晚上的把人叫去那里到底怎么回事呢？而且据说还要带上笔和纸，结果去到大领导的房间。原来是个领导正在打牌。他们只不过想把我们叫去那里聊天，又或者说如果我们会打牌的话，就跟他们一起打。他们打的是炒地皮，炒地皮也好，拖拉机也好，斗地主也好，反正我都不懂。我们三个女的被迫在那里看着他们打牌看了一个多小时。

我不知道那些男人到底是怎么想的，领导说如果想升职想快一点的话，就必须要学会打牌，尤其是在粮食系统。那个时候我内心的潜台词是即便我会打牌，我也不会通过这种途径去升职。更何况我不会打牌，我就更不会为了那个要去学打牌了。因为一定程度，我觉得通过那种途径挺恶心的。大领导说打牌是一种廉政建设，虽然会抽烟，但不会喝酒，更加不会有其它乱七八糟的行为。把下属叫过来打牌，打到很晚才放他们走，下属自然也没有机会到处惹事。他们觉得出差最大的乐趣就是聚在一起打牌，无论是在坐车的路上，还是晚上住酒店的时候，但对我这一辈人来说，起码对我来说，我根本不喜欢做那种事。之前我从来没有过和总公司的大领导有这么近距离的接触。很早以前就见识过他了，但是一直都只是开会的时候他坐在上面讲，我坐在一堆人里面听。

经过这么一次晚上被叫去看打牌以后，我突然觉得自己跟了10年的那个领导还真好，他不会故意弄这些花招，如果他真要找你聊天的话，会直接在上班时间把你叫去办公室，而不会使用这些伎俩去达到目的。生活是生活，工作是工作。吃饭的时候领导讲话的风格真的大不相同。反正我总是觉得这个总公司的大领导的说话总会有点让你觉得他高人一等，大概是我层次太低，于是他说话的时候，尤其是说的比较文雅比较高深的东西时候我总是有点不知道他在说什么。他是个有文化的人，但显然我不是，所以我还是比较习惯从前我领导的那种比较通俗的表达方式。也正是因为那种表达方式很接地气，所以绝大多数时候我都不会觉得很紧张。另外一个让我不紧张的原因是我们已经认识很多年了，所以也没有什么秘密可言，因此我根本不需要担心突然间他会问一些让我踩雷的东西。遇到总公司大领导的时候，我也未见得很紧张，只不过是在说话的时候会一再思考到底该不该说？应不应该这样说？不是因为我紧张说不出话了，而是因为我得再三思考这样说到底合不合适。我不知道他们到底想干嘛。反正我是那种无欲无求，没想过要怎么升职的人。我尤其不想到总公司本部。所以有些时候我会觉得故意表现得糟糕一点不被他们相中反而是件好事。对绝大多数的人来说，我这种想法真的非常奇葩。但是在这个问题上，我是佛系中的佼佼者。

我只想过好自己的生活，仅此而已。

昨天好不容易看了一次新闻联播，我之所以能看下去是因为在一开始简单介绍的时候说会谈到职称改革。好不容易熬过了前面的一些什么什么什么会议，终于轮到说职称改革的时候我却一句话都没听懂，因为说的又是那些四字成语，没有实际意思的东西。大概我层次比较低，所以新闻联播一开始说哪个会议上领导提出了什么什么我都一直没听进脑子里。同样的事情也发生在我单位开会的时候，所以这就意味着，我不是一个当领导的料，我的内心深处，自然而然会抗拒那些东西。完全没听进去，一个字都不记得。那种选择透过性的能力相当的厉害。所以我不明白为什么那些领导可以一天到晚都坐在那里开会，而且还不打瞌睡，样子看上去还很认真，完全不明白他们是如何做到的。上个星期五，开了两个多小时的会，开到一半我实在忍不住要上个厕所。当然我也不明白为什么单位是50多号人，期间只有几个需要上厕所。领导发言并不是在读而是在说的时候，我是有听进去了，但当他开始排比句，我就完全选择性透过了。我开始看自己的书，因为我把kindle拿上去了，那东西很有隐秘性，因为看上去它就像个笔记本，而且因为是黑白的，所以显然我不是在打游戏，也不是在上网。如果我不翻页，你看不出那是一本电子书。单位开会的时候是我看书最认真的好时机。平时我或许也会看着看着就干别的去了，但是开会的时候你哪也去不了，上面说的东西我又没有兴趣，那个时候看书神马最适合了。

回到职称改革，我没听懂新闻联播里说的什么意思。这种大事当然在其它地方也会有传播，有些很懒的就直接把新闻联播里说过的东西再写一遍，但有些地方则会进行一些资料收集，用具体的东西解释那到底是怎么回事。某些报纸说职称改革是多个方面的，其中一点是取消了职称英语和计算机能力的硬性规定，这个我早就知道了，因为去年夏天评职称的时候，已经不需要那两样东西。另外的是对某些实用性很强的职称，据说也不需要论文的硬性要求。但是我觉得，这些最硬性的考核指标都取消掉的话，怎么还能评价，这个职称还会公平公正吗？！这些都能省掉，但有一些事绝对不会省，而且还会增加，那就是继续教育。职称英语和计算机，考一次通过就可以用很久了。论文也一样，五年之内要有两篇或以上，只要写出来了，不管在哪里发表，只要他们认可也就可以了，但继续教育这回事，年年都要干，年年都要花很多钱。这个钱，从法律法规上来说，单位是有硬性要求必须支出的，但实际上即便我在国企，单位也不肯花这个钱。所以职称这个东西有什么含金量可言？几乎可以说，那是用钱买回来的。我不明白为什么要，把所有的门槛都去掉，唯一的解释就现在领导人的孩子连那些都不想干，那些能力都不具备，所以为了让他们更容易达到目标所以就这样。做生意的人有没有职称都无所谓。只有蹲在国有企业以及某些研究机构，职称才算是个事。工程师的等级跟技师的等级是完全不一样的两条线。技师不需要考核英语和计算机能力，也没有论文的要求。工程师也取消了那些评比的门槛，那么，工程师跟技师，有什么区别？

有钱的人靠钱打通所有。有权的人拿着他的权力为自己铺平道路。我这没钱也没权的人只能适可而止地吐个槽。

昨晚10K跑着跑着被叫停，而且不是一个人在叫，是好几个人在一路上逐个把我叫住，以防我叫不住直接又跑走了。当时我只跑了6.36K，稳定的心率都还没升到152。被叫停的时候我简直就想找个人揍一顿，马勒戈壁！！！！！剩下的距离正常来说应该能在24分钟内搞完。他们把我叫住，我回去穿了一件衣服再在办公室门口等待“被接见”那些时间加起来不只24分钟了好吗！！！！！！！上班时间你是我领导，下班时间我们可以是朋友，但更多时候我们只是路人甲乙丙的关系。我不是军人，我不是7*24待命的，我下班时间可以完全不听从你们的指挥。虽然一肚子火，但我还是停止了跑步。因为昨晚要上我们的第一次瑜伽课，晚上7点开始，所以我必须在下午530下班就开始10K，即便这样我只是仅仅能赶上，突然间杀出一个领导谈话程咬金，我不发火才怪！就是因为昨晚突然间变卦的6.36K，导致这个月的余下日子即便把大姨妈那种事剔除在外按照工作日每周2个10K，周末1个18K，我这个月都还差1K才能完成月跑量160K的任务。

我非常讨厌计划被突如其来的变故打断！虽然非常讨厌这样，但我觉得昨晚的谈话还是有点意义的，意义多大很难说，但起码基层员工的看法直接传递到总公司高层那里了。这个特殊通道让我发现我的很多上级领导曾不知道贪污了多少东西。这里所说的贪污不特指经济利益，连一些纯粹的意见和建议都一律被抹掉了。几周前，上面的人要死要活地催着要按照国家级检验站我们单位还需配备的仪器及费用清单。我报上去的那个表是1000多万RMB，1000平方米的实验室占地的。但昨天总公司高层跟我说我们单位就只报上去了一台30多万的仪器。我那个去！1000多万变成了30多万！这钱还完全不是由我们单位自己出的呢！到底报上去的是神马仪器不知道，但显然那绝对不是检验人员的意思。三四十个仪器变成了一个，上千字的内容变成了可能15个字搞定。如果把这折算为经济上的贪污，那简直就是“极端恶劣”的层次了。仪器是一个问题，人员配备也是个问题，检验从来都没有被询问过有没有增加人手的必要，他们只会在某些时候从这里顺理成章地把人挖走，当然不会在考虑单位招人的时候把人往这个地方放。如果领导还有那么点良知的话，他就会做点什么。在门口等待“被接见”的时候我顺便也听听前一个人的谈话，其问题针对性以及工作的实际性跟我说的完全不是一个层次，他“得体”地表述一些宽泛的东西，可操作性不强，而我说的一律都非常的直接，那都非常有必要去做，至于最终做不做，我有心无力，因为决定权不在我这里。没有多少人会像我这样把工作上的根本性问题直接挑明，一方面是因为他们会觉得那样肯定会得罪人，另一方面是因为或许他们就没有在他们的本职工作上注入多少认真。

昨晚的瑜伽课总体感觉还行，不过节奏慢得让我觉得有点憋闷。我知道了一些非常基础的东西，那是我从前完全不了解的细节，而有些部分嘛我觉得那么干是不对的，有些老师让我们那么干的动作在非标的情况下会造成伤害。虽然我在瑜伽方面是完全的新手，但其它运动的常识和作用我还是有一定基础的。尽信师不如无师。

连续六天的工作日终于到尾声了啊啊啊～～～

晚上10:59，领导打电话给你，你觉得他会是个什么样的人。按照正常人的思路，这必须一定是个不正经的人，除非你上的是夜班，或者中班，如果你上的是普通白班。领导却在晚上接近11点的时候打电话给你。我比较单纯，但我觉得这样的电话肯定有不轨的意图。我跟领导是最最普通的同事关系，我不是你的朋友，在那种时间，只要朋友家人会打电话过来说十万火急的事，显然我们还没到那个程度，所以即便他有火要救，找消防员也不应该找我。你我心里都很明白。我不听你的号令。而你实际上也基本领导不了我。在这种情况下，为什么还要厚着脸皮去找别人呢！我是个很正经的人，不会参予不正经的勾当。领导半夜给你打电话，我只能是往不正经的方向去想。再说糟糕一点，明知我是很正派的人，还是要给我打一些不正经的电话，这是不是意味着你要故意把我带坏呢！要培养什么心腹，要故意制造什么小秘密之类的，我不是适合的人选。

多年以前，已经试过那么一回，那个电话我还真的接了，然后真的去执行任务。完了以后我觉得根本就没有必要，所以从那时开始，我就非常熟悉手机上的那个飞行模式，每到睡觉我都会开启，中午午睡之后，有时我会不记得关掉，所以。某些时候可能你一个下午，甚至晚上都打不通我的电话。如果不是曾经遇到过那种事，我根本就不需要走到非飞行模式不可的地步。

世间太险恶，远远不是家里或学校那么的单纯。天知道别人的心是怎样的，他们到底想把你怎么样。

我从来都不是学渣，即便我试过在班里成绩排行倒数。因为那个班的人太强大了，那是全年级最强大的班，所以即便我在班里是排倒数的，但到了年级上的排名我还是很靠前。所以总的来说。我还不算学渣。我不会让自己沦落到学渣的地步。但现在，某些学渣在当领导，你又恨不得把他们都掐死。又或者他们在学生时代。也并不是太差，但工作之中反映出来的种种就让我觉得非常的无语，自然而然的让人觉得相当的不屑。然后，我们会反问，为什么当初我们会把这种人捧上去当领导呢！大概，这跟鲁迅文章孔乙己里面说道的有权人一个模样吧！爬不上去的人不择手段的往上爬，爬上去的人，无论之前是怎么样，最后都会变成一种嘴脸。

天天都在愤世嫉俗我也觉得很烦。我觉得，生活和时间，应该用在实实在在的事上面。大概这是因为我是个技术类型的人。我讨厌于纠结处理各种我觉得非实际的关系。实实在在的是我可以控制，就像用面包机做面包一样，一开始会失败很多次，但经过总结摸索经验以后，成功率会越来越高，效果也会越来越好，时间和用心不会被辜负。一切都是看得见摸得着的，失败，明明白白，成功，清清楚楚。在现在这个社会踏实一根筋只管干的人几乎绝种了，人人都非常浮躁。不肯把时间和精力投入到干实际工作上，但即便这是社会的主流趋势，我觉得那是不对的，那是违背真理的，我不应该随大流像他们一样。

如果你遇到一个每天都写博客超过10年的人，你应该感到畏惧，因为那个人的毅力恒心以及对生活的思考都不是一般的。

至今我不明白为什么有些人连自己都不知道该怎么做却去指点别人。底气何在？难道他们不会觉得心慌的么？有些时候，你自己完全不需要知道该怎么做，那是因为你大智若愚，所有一切都在掌握之中，你不必知道细节如何，但大方向神马你了如指掌。不是人人都能做这种人，能够做出这种气场的人只能是经验丰富到爆的高级人士。普通人，事尚且管不好，怎么可能让其管人？！但世界上这种奇葩事经常会有，比如说大学的N多们课程是就“**管理”，管事的那些还可以理解，管人的那些我至今觉得怎么会这样？难道学生毕业了到了社会的大熔炉他们就觉得他们可以把人管好？有些人是他们管不了的，比如说比他们老油条多的成年人，有些人是他们必须管但却很难实现把工作做好的，比如说小盆友。至今我都不觉得自己已经到达了适合管人的水平，相比之下，我还是喜欢专注地把事做好，管事是我的专长，当然了一小部分的人的管理我还是可以顺便的，但多了的话就别了。我至今不明白为什么小学2年级的时候班里会有接近90%票选我当班长，回想那个糟糕的一年级，估计我请病假的时间有一半，为什么他们还会选我？有些人天生就很想管人，当大家挤破脑袋要当班长的时候我是求神拜佛不要让我当。为什么会这样？估计他们让我当班长是因为我可以让他们其中的一些得到安宁。即便经常被我“虐”的男生其实都不恨我，我们谁也不恨谁，那种“虐”要是在发生在现在，那些同学的家长必定我把五马分尸不可。当时的我们，真的很单纯。

什么是管理，我至今不懂。如果人人都自律，只需把大家的时间表都恰当地排列好就可以了，但可悲的是得过且过是现在的主调。我觉得管理那些要牵着鼻子才能让其上进的人相当痛苦，更惨的是如果他们的职位比你高或者年龄比你大，自以为经验和阅历比你丰富，实际上呵呵呵，那就真的是OMG了……

我觉得，那些一心就想管人的人是不是压根儿就是浮夸想避重就轻呢？我没办法不这么想。我不想管别人，我也不想被别人管，除非你能证明你有确切的能力让我有更好的发挥。我的这种矛盾心理越发明显。我经常会觉得，凭什么他们要这么管，他们这般做根本就是错的！他们怎么就不从我们的角度去思考？！如果要我去管，估计我也不知道该怎么做，但起码，我管人的时候不只是从我自己的角度出发。不能说我就是大公无私，我私得很，但在一些时候某些情况下，你不能让私主导一切。现在的所谓领导最让我倒胃口的是不担起他们应有的责任，有成绩的时候从来不会把下面的人的名字提上去，当出了问题的时候永远是把下面的人推到最前面。且不论卖命不卖命，且不管领导不领导，光是遇到这种人你都会想把他们掐死了有没有！他们不会有“己所不欲勿施于人”的觉悟，于是你时刻提防着就对了。为什么就要浪费时间做这种根本是无聊的“防御”呢！回想当年，大家之所以把我推到管理者的位置上估计是因为他们觉得我的正直可以让所有人都无需防御，大家都过得舒坦。

人在做，天在看。