2017-04
19

意料之中

By xrspook @ 8:41:33 归类于: 烂日记

昨天是一年一度的春普,对我们这个单位来说,每年最重要的事情真就是春普和秋普。跟往常一样,跟我相关的东西没有犯错误。不犯错误,这理论上是相当正常的事,因为既然说这件事很重要,你就得保证其万无一失。虽然,签订的劳动合同里并没有规定这一条,领导也从来没说过,如果犯了错误要怎么处罚。过去十年,我也不是没有犯过错误,但是相对于那些百分百会犯错误的人来说。我犯错误的概率不会超过5%。如何才能做到不犯错误?你必须得以考察人的身份去揪自己的毛病。明明自己已经发现问题了,却觉得那很麻烦,不去改,得过且过,希望别人别发现,这种心态必然会屡屡出问题。还记得高中时候我们的数学老师经常告诫我们,别以为你不会做的题目测验考试就不出,你越是不会就越会遇到。有些东西是他们已经预见到了,但却因为懒没去改,有些东西是他们预计不到的,比如说粗心大意。故意跟无意叠加起来,犯错是必然的啊!粗心大意这种事,可以通过自检或互检发现出来。如果很多次的自检和很多次的互检都没有发现这个问题,我只能问一句,到底检查人有没有专心?!当然,粗心大意这种事不能怪责检查人,应该怪责那个做出这种事的人。情况就好像,父母给你检查作业,如果最后老师批改下来,你还是做错了,那不是父母的责任,是你的责任。因为父母的行为只是辅助的,你才是主要行为人。

每年都要进行两次普查,但实际上普查的结果并不跟我们的收入直接挂钩,也跟我们的晋升没有关系,在这种前提下,那些人怎么会用心?!那成绩跟我们个人不挂钩,跟单位收入也没什么直接联系。成绩好了,到最后不过是年末的时候,总公司在开大会的时候给我们的最高领导人颁一个牌子。领之前可能很高兴,但领完以后那不过是个牌子而已,纯粹是个面子活。为了这个没什么实际意义的面子活干死干活,真的挺没意思的。但最让我觉得心里不平衡的是,那些永远犯错100%犯错的人,居然每到加工资或者晋升的时候总是他们。单位这样的体制,让人绝望。好与不好在这里都已经被扭曲。所以这才促成了我做每件事之前,都要用自己的大脑好好考虑,到底这是不是对的,到底是不是应该这么做。因为听那帮莫名其妙的人瞎指挥通常都会犯错误。

一个管理者和一个被管理者工作的时候,需要思考的问题是不一样的。管理者需要考虑的是他该怎么用人。首先,他得知道具体每个人等能力范围以及优缺点。而我们这里的所谓管理者,他们没有把心思放在了解人上面。他们只是一味的把自己的工作分给下面。但实际上,他们又不信任下面的人,所以,有些事情,他们还是觉得,必须得自己干才放心。我觉得他们最大的问题是老是找下面人的茬,他们完全没有意识到,他们要更进一步、升得更高,就必须让下面的人都好好发挥,做出成绩。下面的人表现好了,上面必定会被称赞。现在这个单位,意识到这个的领导估计只有最大那个。而那些所谓的中层,很多都是四不像一样的存在。也许,他们是非常好的基层员工,但是在管理者这个位置上,他们相当的不称职。

在这个没有盼头的畸形地方,再多的投入也都白费,所以,做对得起工资也就可以了。

2016-09
2

急·错

By xrspook @ 12:40:42 归类于: 烂日记

心急了就会犯错误,尤其当时间非常紧迫的时候,越是急越是错。昨天填表的时候,某个地方我犯了一个神经病的错误,另外两个地方犯了一些,之前,我把握不到的错误。一共十九条信息,每条信息里有超过五个需要填写的点,我犯了三处错误,算起来也不算太糟糕。但不能因为这样而原谅自己,而且那些错误,犯了,就改不了。为什么改不了,不就是填个表吗?我也不知道为什么会有这种设置。为什么错了以后就改不了,既然身份证那种如此重要的信息都可以错,都可以改,更何况只是一个名字错了,为什么就改不了?!不过是因为,设计那套程序的人没有打算给人后路而已,路是有的,但给不给你开门是另外一回事。把错误推诿在时间紧迫上这根本就不是借口。无数次我的内心都说,如果时间不是这么紧急,我就不会犯这种错误,如果我不知道那个点需要这么填的话,我也就不会填那个点,也不会有后续的错误。但世界上没有如果,错误已经铸成,问题只是看该怎么去补救。

紧张急迫的时候,我觉得最大的问题不是时间真的很少甚至可能会不够,而是因为人处在一个紧绷的状态、处在一个非常不冷静的状态。所以,时间是一个外部压力,造成我们犯错,但实际上,是我们主观没办法静下心来。其实时间紧迫也好,不紧迫也好,某些事要用十分钟完成,就不会因为时间紧迫,可以缩短到五分钟,而即便走普通的流程,大概也就是八分钟的样子。把一切很普通的事都说成很急很急,那不过是故意让人犯错而已。虽然心里知道这回事,但被别人催命的时候,你的心不得不被迫承受巨大的压力。所以说,其实这是在考验心理素质,有些很急迫的事实在完成不了,说再紧急也都是白扯,如果某些事可以在非常短的时间里完成的话,为什么标准流程要那么长的时间呢!因为主观的紧张造成的压力而导致的错误,最终会让整个流程反而拖慢。做对一件事,一次就搞定了,因为正确答案就只有一个,但做错了一件事,你就得千方百计地用各种方法补救,把问题解决掉,于是时间反而浪费在那些上面。但人们从来都不去考虑,如果过于逼迫会出问题,后续的补救反而会更耽误时间。大家的脑子都只会想,我马上就需要这个结果,需要这份材料,理论上你可以做好,不会犯什么错误。人们都太傻太天真了。人们总是用最乐观的方式去考虑问题,而不是从最实际的方向去理性分析,结果就导致了各种呵呵。明知不可为而为之,这不是主动申请犯错误吗?有些错误,犯了也就算了,比如说,考试拿不到100分,拿95分也没什么问题,顶多是拿不到第一名而已,但有些错误犯了,那么,就可能不是你一个人遭罪,可能是几百上千甚至上亿人要为你的这个错误决定背包袱。总是让我们三思而后行,但有些人急匆匆催促你的时候,你的脑子就不会仍那么冷静,还像平时那样心如止水条件反射地做着普通的事,而是自然而然会产生一种厌倦的心理,抗拒那些催促,当心不完全专注在一个事情上,错误铸成也就很平常了。

再大的错误也能纠正过来,问题只是为了那个,可能又要折腾好几番了。

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